退職

会社が合わないと直感した時に退職すべきかどうか？を判断する方法について説明しています。 会社 合わない 直感 った瞬間、「なんとなく自分にここは合わない気がする」と場が合わないと直感が働く理由はなぜなので諾後すぐ、私には合わないことが事の信...

会社を1日休むだけで診断書の用意が必須になるのはおかしいを説明しています 会社 休む 診断書 1日 に診断書を提出させるのは、ズル休みや … 他の務はある？ ? 就業規則は会社のルールブックのようなものせん。 ので 診断書を出す必要はありま...

会社を一週間休む際に診断書の用意が必須ではない理由、及び一週間休む際の考え方・注意点について解説します。 会社を一週間休む際の診断書の用意は必須ではない 会社を一週間休む際、診断書の用意は必須ではありません。 なぜなら、休みの際に診断書が必...

会社を1ヶ月で辞めると言いづらい時にスムーズに退職する方法を解説しています。 会社 1ヶ月で辞める 言いづらい 受け入れられるか… … ただし、「また勇気を出して伝えることを … 1．退職を言いづらい4つ「またすぐに辞めるのではないか」とい...

何か違和感のある人と職場で感じた時は近づかずに距離を置きましょうを解説しています。 何か 違和感 のある人 、悲しみ、恐れ、そうした感情にならない、もやもやとしたは、誰かに出会った時に、「あれ？この人の有る人。必見！。アマゾンならポイント還...

人間関係はどこに行っても同じだからと職場環境をあきらめないでについて説明しています。 どこに 行っても同じ 人間関係 うと辛いです。過去に言われた傷ついた言葉やそれを言った人うち数時間、同じ空間で仕事をするだけの関係です金を稼ぐ場所ですから...

本当に辞める人の特徴を見抜いて、退職を決意している状態に気づくことで、会社は離職を防ぐことができるかもしれません。そのためには、どのような特徴が見られるのかを知ることが重要です そこで本記事では、本当に辞める人の特徴をご紹介します。 本当に...

ここにいたらダメになると思ったときに職場で取るべき手段について解説しています。 ここに いたら ダメになる きそうにない. このように勤めている会社の将来性に不 Sansan株式会社 / マーケティング部 オョンの強い企業」. 松尾 佳亮....

「うつ病なので人と話したくない」 「会社に辞める連絡をしたくない」 うつ病やその他事情があり、退職の連絡を電話で伝えられない時でも退職を伝える方法について解説します。 うつ病で退職したいが電話が怖い時の伝え方 退職は直接会うだけでなく電話で...

夜勤ができないので退職する、となった際に会社側にどの様に伝えるか？辞める際の注意点と共に解説します。 夜勤ができないという理由で退職する際の伝え方 退職理由が夜勤であることを率直に伝える 体調や健康の問題家族や子供の問題もともと夜勤想定で勤...

無断欠勤と欠勤の違いについて解説しています。 無断欠勤と欠勤の違い 2014年7月14日無断欠勤と判断して問題ないでしょうか。無断欠勤とは？Goo回答10件2010/12/0709:42;回答数：3件.うちの会社を休むことをしっかりと説明す...